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山東菏投特來(lái)電充電網(wǎng)運(yùn)營(yíng)有限公司公開(kāi)招聘人員公告

時(shí)間:2021/10/19 14:48:20  訪問(wèn)次數(shù):0

    

為進(jìn)一步拓寬公司選人用人視野,引進(jìn)優(yōu)秀企業(yè)技術(shù)人才,打造一支高素質(zhì)、專業(yè)化的人員隊(duì)伍,提高公司現(xiàn)代化管理水平,根據(jù)公司工作實(shí)際,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘優(yōu)秀人才,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

一、招聘單位簡(jiǎn)介及招聘職位

(一)公司簡(jiǎn)介

山東菏投特來(lái)電充電網(wǎng)運(yùn)營(yíng)有限公司成立于2021年,是一家在“雙碳”目標(biāo)和“新基建”建設(shè)大背景下,綠色優(yōu)勢(shì)鮮明的菏投集團(tuán)與行業(yè)引領(lǐng)者特來(lái)電新能源公司合作成立的致力于促進(jìn)新能源與新交通產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展的國(guó)有控股企業(yè)。

主要業(yè)務(wù)范圍:電動(dòng)汽車充電基礎(chǔ)設(shè)施運(yùn)營(yíng)、集中式快速充電站、機(jī)動(dòng)車充電銷售、充電樁銷售等。

(二)招聘職位

副總經(jīng)理1名、共建運(yùn)營(yíng)部運(yùn)營(yíng)專員1名、共建運(yùn)營(yíng)部投資合作專員1人(職位及具體要求詳見(jiàn)附件1)。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.政治立場(chǎng)堅(jiān)定,樹(shù)牢“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”,堅(jiān)決執(zhí)行黨和國(guó)家的方針政策,熱愛(ài)國(guó)資國(guó)企事業(yè),服從公司統(tǒng)一管理;

2.熟悉現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理,具備應(yīng)聘崗位所必需的專業(yè)知識(shí)、素質(zhì)能力;

3.具有正確的業(yè)績(jī)觀,勇?lián)?dāng),善作為,勤奮敬業(yè),真抓實(shí)干,推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展;

4.具有良好的職業(yè)操守和個(gè)人品行,嚴(yán)守公司機(jī)密,認(rèn)同公司文化,愿意扎根公司、奉獻(xiàn)公司;

5.具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履職的身體素質(zhì)。

(二)崗位職責(zé)和資格條件

1.副總經(jīng)理

1根據(jù)公司整體戰(zhàn)略,結(jié)合所在城市的實(shí)際情況,制定可落地的投、共建工作計(jì)劃和實(shí)施目標(biāo),達(dá)成年度投、共建計(jì)劃和任務(wù)目標(biāo);

2積極開(kāi)拓優(yōu)質(zhì)停車場(chǎng)資源,調(diào)研城市交通布局和運(yùn)營(yíng)車輛分布,制作城市交通熱力區(qū)、運(yùn)營(yíng)車輛熱力區(qū)和已建電站熱力,通過(guò)熱力匹配和實(shí)地勘察圈選出可建設(shè)優(yōu)質(zhì)公共快充站的停車場(chǎng)資源并迅速簽約;

3獨(dú)立完成擬建公共充電站的技術(shù)方案和盈利測(cè)算,根據(jù)實(shí)際情況做出投、共建項(xiàng)目核價(jià),熟悉共建每個(gè)流程和環(huán)節(jié),迅速挖掘、搶占公共快充站資源;

4積極尋找符合要求的投、共建合作方,挖掘和儲(chǔ)備優(yōu)質(zhì)投、共建意向客戶資源,組織和策劃投、共建招商會(huì),批量達(dá)成投、共建合作;

5熟悉當(dāng)?shù)氐某潆娀A(chǔ)設(shè)施補(bǔ)貼政策,了解國(guó)家及地方的新能源相關(guān)政策,熟悉行業(yè)動(dòng)向,創(chuàng)造性的開(kāi)展工作

6總經(jīng)理臨時(shí)授權(quán)的其他工作。

2.共建運(yùn)營(yíng)部員工

1)運(yùn)營(yíng)專員

運(yùn)營(yíng)目標(biāo)執(zhí)行:根據(jù)運(yùn)營(yíng)策略和目標(biāo),制定并執(zhí)行公司運(yùn)營(yíng)活動(dòng)方案和流程;

優(yōu)惠策略分析:運(yùn)營(yíng)服務(wù)價(jià)格優(yōu)惠策略分析;

市場(chǎng)調(diào)查分析:所在區(qū)域競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手及市場(chǎng)信息搜集與研究分析;

運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析:根據(jù)業(yè)績(jī)、市場(chǎng)反饋等對(duì)當(dāng)?shù)貓?chǎng)站及運(yùn)營(yíng)結(jié)果進(jìn)行跟蹤、控制和數(shù)據(jù)分析評(píng)估并跟蹤,結(jié)經(jīng)驗(yàn)及運(yùn)營(yíng)策略,保證運(yùn)營(yíng)目標(biāo)的持續(xù)達(dá)成;

運(yùn)營(yíng)活動(dòng)實(shí)施:組織策劃,并協(xié)調(diào)相關(guān)資源,實(shí)施線上線下運(yùn)營(yíng)活動(dòng);

自媒體運(yùn)營(yíng):負(fù)責(zé)策劃并運(yùn)營(yíng)公司微信賬號(hào),提升用戶黏度,增加粉絲數(shù)量;

商務(wù)合作擴(kuò)展:B端合作資源管理與擴(kuò)展;

品牌形象管理:區(qū)域品牌形象建立與維護(hù)。

2)投資合作專員

接受公司下達(dá)的投、共建任務(wù)和目標(biāo),結(jié)合所在城市的實(shí)際情況,制定可落地的投、共建工作計(jì)劃和實(shí)施目標(biāo),達(dá)成年度投、共建計(jì)劃和任務(wù)目標(biāo);

積極開(kāi)拓優(yōu)質(zhì)停車場(chǎng)資源,調(diào)研城市交通布局和運(yùn)營(yíng)車輛分布,制作城市交通熱力區(qū)、運(yùn)營(yíng)車輛熱力區(qū)和已建電站熱力,通過(guò)熱力匹配和實(shí)地勘察圈選出可建設(shè)優(yōu)質(zhì)公共快充站的停車場(chǎng)資源并迅速簽約;

獨(dú)立完成擬建公共充電站的技術(shù)方案和盈利測(cè)算,根據(jù)實(shí)際情況做出投、共建項(xiàng)目核價(jià),熟悉共建每個(gè)流程和環(huán)節(jié),迅速挖掘、搶占公共快充站資源;

積極尋找符合要求的投、共建合作方,挖掘和儲(chǔ)備優(yōu)質(zhì)投、共建意向客戶資源,組織和策劃投、共建招商會(huì),批量達(dá)成投、共建合作;

對(duì)投、共建項(xiàng)目的后期施工、運(yùn)營(yíng)與運(yùn)維工作作出積極協(xié)調(diào),積極開(kāi)展線上與線下的引流與營(yíng)銷策劃活動(dòng),保投、共建場(chǎng)站的充電利用率;

熟悉當(dāng)?shù)氐某潆娀A(chǔ)設(shè)施補(bǔ)貼政策,了解國(guó)家及地方的新能源相關(guān)政策,熟悉行業(yè)動(dòng)向,創(chuàng)造性的開(kāi)展工作。

(三)有下列情況之一的,不得參加招聘:

1.違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的;

2.對(duì)曾任職單位重大違法違規(guī)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)或重大損失負(fù)有個(gè)人責(zé)任或直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的;

3.對(duì)曾受到過(guò)黨紀(jì)政務(wù)處分,尚在影響期之內(nèi)的;

4.有違反職業(yè)道德、行業(yè)操守、社會(huì)公德或者工作嚴(yán)重失職,造成重大損失或惡劣影響的;

5.其他不適宜擔(dān)任擬任職務(wù)的情形。

三、報(bào)名時(shí)間

自發(fā)布招聘公告之日起,七個(gè)工作日,以郵箱報(bào)名時(shí)間為準(zhǔn)。

四、招聘辦法和程序

網(wǎng)上報(bào)名-初步資格審核-現(xiàn)場(chǎng)證件審核-面談面試-考察-體檢-公示-錄用。

1.網(wǎng)上報(bào)名:采取網(wǎng)上定向報(bào)名,每人限報(bào)一個(gè)崗位。符合條件且有報(bào)考意愿的人員,請(qǐng)登陸山東菏投潤(rùn)和能源科技有限公司網(wǎng)站(www.ennissheetmetal.com)下載并詳細(xì)填寫(附件2)《山東菏投特來(lái)電充電網(wǎng)運(yùn)營(yíng)有限公司公開(kāi)招聘報(bào)名表》,同時(shí)如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息,并附上其他材料,包括:報(bào)名表(word格式)身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書、從業(yè)資格(資質(zhì))證書等材料掃描件(pdf格式)工作經(jīng)歷、職位證明材料(任職文件、合同等)掃描件(pdf格式),工作業(yè)績(jī)證明材料(獲獎(jiǎng)證書、工作成果等)掃描件(pdf格式),離職證明材料掃描件(pdf格式)應(yīng)屆畢業(yè)生還需提供畢業(yè)生成績(jī)單原件或復(fù)印件掃描件(pdf格式),考生在報(bào)名時(shí)限內(nèi)將以上電子版報(bào)名材料打壓縮包并以“姓名+報(bào)名崗位”作郵件主題,發(fā)送至電子郵箱htrh2020@163.com,如不按要求填寫郵件主題和報(bào)名表,視同無(wú)效報(bào)名。

2.初步資格審核:公司對(duì)報(bào)名者的簡(jiǎn)歷信息和資料進(jìn)行初步審查。

3.現(xiàn)場(chǎng)證件審核:報(bào)名人員接到通知后,攜帶身份證、高校畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證書、專業(yè)資格證書、工作履歷證明材料、獲獎(jiǎng)證書等材料原件進(jìn)行審核,并攜帶以上材料復(fù)印件一份。到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審核。

4.面談面試:資格審核通過(guò)人員持身份證到指定地點(diǎn),統(tǒng)一進(jìn)行面談面試。

5.考察:根據(jù)干部管理權(quán)限,派出考察組對(duì)干部管理人員進(jìn)行組織考察。

6.體檢:根據(jù)應(yīng)聘人員面試總成績(jī),由高分到低分按崗位招聘人數(shù)1:1比例確定擬錄用人員,對(duì)擬錄用人員進(jìn)行體檢。

7.公示:對(duì)擬錄用人員進(jìn)行公示,接受監(jiān)督。公示期為7日。

8.錄用:符合錄用者,辦理入職手續(xù)。

、有關(guān)待遇

錄用人選與公司簽訂正式勞動(dòng)合同,人事、工資等關(guān)系轉(zhuǎn)入任職企業(yè),薪酬按照山東菏投特來(lái)電充電網(wǎng)運(yùn)營(yíng)有限公司薪酬有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、其他事項(xiàng)

1.未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成以上報(bào)名步驟的報(bào)考人員,視為自動(dòng)放棄報(bào)名資格,一切責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。

2.應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。如發(fā)現(xiàn)弄虛作假,一律取消資格、追究責(zé)任。

3.本次招聘可根據(jù)報(bào)名情況,調(diào)整、取消本次招聘崗位。

4.本次招聘副總經(jīng)理將執(zhí)行1年試用期,不能適合崗位要求的,公司將不予聘用。

5.本次招聘共建運(yùn)營(yíng)部員工將執(zhí)行6個(gè)月的試用期,不能適應(yīng)崗位要求的,公司將不予聘用。

聯(lián)系電話:0530-5155366(綜合管理部)

聯(lián)系地址:菏澤市人民路中達(dá)地產(chǎn)九樓

招聘郵箱:htrh2020@163.com 

         

          附件1:山東菏投特來(lái)電充電網(wǎng)運(yùn)營(yíng)有限公司招聘人員資格條件下載

          附件2:山東菏投特來(lái)電充電網(wǎng)運(yùn)營(yíng)有限公司公開(kāi)招聘報(bào)名表下載

   

           山東菏投特來(lái)電充電網(wǎng)運(yùn)營(yíng)有限公司

                     2021年10月19日